当前位置: 元阳县 >> 元阳县美食 >> 考试总成绩第一因孕期无法做胸透应聘教师被
平原示范区此前在网上对该事件的回复
大众网·海报新闻记者陈嘉伟报道
因怀孕无法做胸透,河南省新乡市平原示范区拒绝录取6名应聘教师人员,其中还包括笔试第二、面试第一,总成绩第一的许女士。上述结果让许女士觉得自己受到了就业歧视,“在此前,我们专门咨询过怀孕是否影响录取,得到了不影响的答案,我们才放心进行体检等环节。”
年6月6日,平原示范区组织人力资源社会保障局、平原示范区文教体卫局联合发布了《平原示范区年第二批公开招聘中小学幼儿园教师公告》,计划招聘中小学教师名,幼儿园教师10名。
得知上述招聘信息的许女士十分重视。当时,许女士已经是一名教师,在河南省新乡市原阳县某学校任教。“因为这次招聘分配的学校比原先的近不少,能节省半个多小时的开车时间。”在仔细阅读了公告后,许女士认为自己符合报考条件,随即进行了报名,并认真备考。在考试中许女士取得了笔试第二、面试第一,总成绩第一的好成绩。
按照公告的流程,接下来等待许女士的就是体检、考察和录取。许女士表示对自己的健康等情况十分了解,觉得被录取已经是十拿九稳,唯一有疑虑的就是此时她已经怀孕近六个月,但应聘的其他孕妇告诉许女士,自己曾打过公告上的咨询电话,工作人员表示怀孕不影响应聘和录取。
随后,许女士等人参加了统一的体检,但由于有孕在身,胸透一项不能进行检查。“当时带队工作人员告诉我们,开个怀孕的证明就可以了。”但几天后,许女士等人接到电话,被告知因为没有做胸透,体检按不合格处理,所以无法录取。
为了保住录取名额,许女士想了许多办法。“医院找医生,说我自己写个保证书,保证在做了胸透以后,如果我和孩子出现什么问题,医院、医生无关。”但即便这样,医院获准做胸透检查。据了解,包括许女士在内,共有6名应聘人员因怀孕无法做胸透而被拒绝录取。
许女士认为,自己受到了就业歧视,随后向当地人社局、文教体卫局、妇联等部门反映上述问题,但均未获解决。大众网·海报新闻记者注意到,许女士等人也曾将此事反映在新乡市地方领导留言板上。
在留言板上,平原示范区回复称:“经了解,平原示范区年第二批教师招聘是严格按照招聘公告程序进行的,招聘先后经过了网上报名、网上资格审查、考试、现场资格确认、体检等环节。公告体检要求:‘根据考试总成绩从高分到低分,按拟招聘岗位人数1:1比例确定体检人员名单。体检按照《河南省教师资格申请人员体格检查标准(年修订)》执行,费用由考生自理。未按规定时间、地点参加体检者视为自动放弃。在规定期限内不能编制完整体检报告的考生,视为体检不合格’。网友所反映的问题不实。”
不过许女士告诉记者,在自己参加招聘之后,平原示范区还曾组织两次教师招聘,但这两次招聘均有孕妇被录用。“她们做没做胸透,我现在不知道,但我敢肯定,医院肯定不会给孕妇做。”
大众网·海报新闻注意到,在今年8月份发布的《平原示范区年公开招聘中小学教师体检及考察通知》的体检须知第四条明确提到“女性受检者月经期间请事先向工作人员声明,怀孕或可能已受孕者,事先告知工作人员并登记,勿做X光检查”。
在运用多种手段维权未果后,许女士已选择将此事诉诸法院。据许女士提供的传票信息,该案件将于12月11日开庭。
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